敢于擔當,是中華民族薪火相傳的思想標桿,是華夏子孫生生不息的精神動(dòng)力。敢于擔當,是集團提拔管理干部的重要標準,也是各公司、各部門(mén)加強作風(fēng)建設,提升工作效率的要求。董事長(cháng)多次在會(huì )議上要求全體干部員工要“敢于擔當”,數次提出要在年終評優(yōu)評先時(shí)設置“擔當獎”,表彰在公司發(fā)展中履職盡責、敢于擔當、勇于作為的優(yōu)秀管理干部。
為了更好的挖掘敢于擔當的典型事跡,宣傳敢于擔當的精神風(fēng)貌,集團在今年6月20日下發(fā)了26號文件《關(guān)于開(kāi)展“敢于擔當”精神系列宣傳活動(dòng)的通知》。按照文件精神,經(jīng)過(guò)各公司推薦和選拔,共有20位參賽代表參加了本次演講比賽。經(jīng)過(guò)激烈的角逐,鼎新公司參賽選手潘杰演講的《擔當》獲得評委和廣大觀(guān)眾認可,并評為一等獎。
鼎新公司總經(jīng)理黃長(cháng)情、常務(wù)副總經(jīng)理吳國秋和副總經(jīng)理林敏堅、程建民、陳武、陳忠出席了本次活動(dòng)。
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